Psikotes kerja di Bank adalah serangkaian bentuk tes yang dilakukan
langsung oleh pakar psikolog yang memang dilakukan atas adanya pemintaan
dari klien, hal ini dilakukan guna memberikan suatu gambaran yang utuh
terkait beberapa aspek psikologis dari seseorang yang mana disesuaikan
dengan kebutuhan serta keperluan dari seorang klien. Dan biasanya, klien
yang meminta pakar psikolog untuk melakukan tes psikotes terhadap calon
karyawan diantaranya yaitu perusahaan yang bergerak di bidang industri,
BUMN, ataupun Bank. Dan ketika para pencari kerja akan melamar
pekerjaan pada suatu perusahaan, pastinya mereka harus mengikuti
serangkaian bentuk tes ini. Misalnya ketika Anda akan melamar kerja di
suatu Bank, maka Anda akan melalui beberapa tahapan tes agar Anda bisa
di terima bekerja di Bank tersebut.
Sebenarnya bentuk tes yang diberikan sama saja, baik itu bentuk tes
psikotes yang dilakukan di perusahaan industry, yang di lakukan di BUMN,
maupun tes yang di lakukan untuk psikotes kerja di Bank. Hanya saja
yang membedakan adalah waktu serta tempat pelaksanaan.
Tes ini dilakukan agar pakar psikolog mampu memahami dengan utuh
beberapa aspek psikologis dari seseorang yang melakukannya agar bisa
memberikan gambaran-gambaran yang jelas pada setiap individu yang
mengikuti serangkaian tes psikotes ini, dan psikotes sendiri sebagai
suatu alat atau sarana bagi psikolog. Dan seluruh tahapan proses tes ini
dilakukan sesuai dengan standar pelayanan kode etik psikolog.
Sebenarnya psikotes kerja bukanlah suatu ujian yang harus Anda
takutkan, sebab hal ini tidak akan pernah benar jika dikatakan tidak
lulusnya dari ujian psikotes. Sebab hal yang dilakukan oleh pakar
psikolog yaitu mereka akan meminta beberapa respon atas beberapa
pertanyaan yang memang diberikan kepada setiap individu yang mengikuti
tes ini yang mana disesuaikan dengan keadaan yang sesungguhnya pada
orang yang bersangkutan. Dan respon yang diberikan inilah yang nantinya
akan dijadikan sebagai satu indikator untuk memberikan setiap gambaran
atau profil pada setiap individu yang mengikuti serangkaian tes psikotes
ini.
Bukan hanya itu, setiap kali klien yang meminta psikotes biasanya
mereka akan menentukan satu standar norma ataupun batasan minimal yang
akan didiskusikan dengan klien tersebut, dan mereka akan mendiskusikan
norma yang nantinya akan menjadi satu acuan bagi pakar psikolog dalam
menentukan batas kelulusan tes tersebut. Dan pada hal ini, psikolog
tidak menentukan norma-norma tersebut, tugas dari psikolog yaitu hanya
membantu setiap klien dalam memetakan individu agar sesuai dengan
standar norma yang telah ditentukan tersebut, apakah hal ini masuk dalam
kategori biru, kuning, atau bahkan merah.
Tes psikotes ini akan mengukur seluruh kompetensi yang memang ada di
dalam diri setiap indvidu. Oleh sebab itu, biasanya norma akan
ditentukan langsung oleh klien yang mana dilihat berdasarkan posisi
dimana individu yang melakukan tes ini akan ditempatkan di perusahaan,
atau peranan apa yang nantinya akan dilakukan oleh individu tersebut.
0 komentar:
Posting Komentar